"Positive Maßnahmen" zur interkulturellen Öffnung
- Der Beitrag beruht auf dem Rechtsgutachten "Positive Maßnahmen für mehr Vielfalt in der öffentlichen Verwaltung", das die Autorinnen im Auftrag der Friedrich-Ebert-Stiftung erstellt haben. Er fasst die wichtigsten Punkte knapp zusammen und gibt einen kurzen Überblick über die Zulässigkeit positiver Maßnahmen.
| Author: | Constanze Janda, Milena Herbig |
|---|---|
| ISSN: | 0175-9299 |
| Parent Title (German): | Der Personalrat: Personal-Recht im öffentlichen Dienst |
| Volume: | 39 |
| Publisher: | Bund-Verl. |
| Place of publication: | Frankfurt am Main |
| Document Type: | Article |
| Language: | German |
| Year of Completion: | 2022 |
| Publishing Institution: | Deutsches Forschungsinstitut für öffentliche Verwaltung |
| Release Date: | 2022/12/12 |
| GND Keyword: | Verwaltung , Vielfalt , Quotierung |
| Issue: | 12 |
| First Page: | 8 |
| Last Page: | 11 |
| Documents ordered by chairs: | Lehrstuhl für Sozialrecht und Verwaltungswissenschaft (Univ.-Prof. Dr. Constanze Janda) |
| Documents ordered by discipline (DDC classification): | 300 Sozialwissenschaften / 340 Recht |
| Licence (German): |  Urheberrechtlich geschützt |
